职责概述：
协助公司领导处理法务相关事项，达成各阶段工作目标；负责建立公司规范的法律管理体系；负责为公司上市逐步做好法务相关准备。


主要职责：
1、参与制定公司发展战略；负责制定法务年度规划、工作计划等；
2、负责公司法务相关工作，包括合同&公函&其他法律文件拟定、审核和管理；客户相关法务事项；法务争议处理、日常法律事务安排等法务相关工作；
3、负责建立公司法律管理体系，规范法律管理制度和工作流程等；
4、负责为公司各部提供法律培训、咨询和研究；
5、负责维护与公司外部法务相关机构的良好合作关系；
6、领导交办的相关工作。


任职要求：
1、本科及以上；法律等相关专业；持法律职业资格证；
2、5年及以上相关法务工作经验，持律师职业证优先；
3、熟悉公司相关法律专业知识、国家和地方法律法规等；熟悉人力资源服务和金融行业者优先；
4、优良的法律法务分析判断能力、解决问题能力和风险防控能力；
5、负责、敬业、正直；良好的学习能力、计划能力、沟通能力、判断能力、抗压力，团队协作和管理能力；优良的职业素养；
6、良好的办公软件和英语运用能力。